Про це наголошують фахівці податкової м.Ужгорода.
У разі якщо установою з 01.09.2015 р. було здійснено нарахування ЄСВ виходячи з мінімальної зарплати, що становила 1218 грн., то вона повинна здійснити донарахування ЄСВ виходячи з мінзарплати, що з 01.09.2015 р. складає 1378 грн.
Також необхідно провести перерахунок максимальної величини бази нарахування при розрахунку ЄСВ на су¬ми допомоги у зв'язку з вагітністю та пологами, оплати відпускних, період яких більше одного місяця, та в разі, якщо нарахування проводились до 01.09.2015 р.
Отже, за період з 01.09.2015 р. платники повинні здійснити перерахунок нарахованих сум ЄСВ та відобразити їх у звітності з ЄСВ за жовтень - грудень 2015 року.
У разі здійснення перерахунку ЄСВ, пов'язаного із зміною розмірів мінзарплати та максимальної величини, з якої справляється такий внесок, штрафні санкції за донарахування платником своєчасно не нарахованого ЄСВ фіскальним органом не застосовуються
Сектор комунікацій ДПІ у м.Ужгороді ГУ ДФС у Закарпатській області