Нововведення в трудовому кодексі 2016-го року обіцяють працівникам більше соціальних гарантій, а роботодавцям – суттєве підвищення штрафів за невиплату зарплат, неофіційних працівників та хибні данні у звітах.
рацедавці ж, часто користуючись необізнаністю робітників порушують деякі норми та правила. Наша Олександра Туранова розкаже про новації та пояснить, як безпечно влаштуватись на офіційну роботу, який договір варто підписувати, і чи має право працедавець штрафувати вас, 21 канал: